Barsel

Flere tusind kvinder får nu genoptaget deres forsikringssag, efter det er kommet frem, at gravide har været ulovligt forskelsbehandlet i årevis.

Folketinget har vedtaget ny barselsordning, som sidestiller selvstændige med private arbejdsgivere.

Regler om retten til fravær og dagpenge i forbindelse med barsel og adoption er samlet i én lov: Lov om ret til orlov og dagpenge ved barsel (barselloven). Herudover findes der i funktionærloven regler om fravær og betaling og i ligebehandlingsloven regler om bevisbyrde samt afskedigelsesbeskyttelse

Arbejdsgivere bør også i det nye år lade gravide i uge 28+ arbejde hjemme eller fraværsmelde dem.

Arbejdsgivere bør fortsat lade gravide i uge 28+ arbejde hjemme eller fraværsmelde

Forældet; Gravide i uge 28+ som ikke er færdigvaccinerede, bør ifølge anbefalinger arbejde hjemme eller fraværsmeldes, hvis de ikke kan arbejde hjemmefra.

Sundhedsstyrelsens retningslinjer for brug af værnemidler gælder stadig, men er under opdatering.

Info om regler ved graviditet og orlov - ret til fravær og dagpenge.

Vejledning til ejere og ansatte i privat praksis.