Evalueringsansættelsen varer min. 6 mdr. og fortsættes derefter i en turnus ansættelse. Hvis han klarer sig godt, varer ansættelsen et år, ellers forlænges tiden. Hvorvidt han ansættes på turnus kontrakt eller assistent kontrakt og evt. tilføjelser til kontrakten, er et spørgsmål om, hvilken aftale der indgås mellem klinikken og den ansatte. Men i perioden med evalueringsansættelse/turnus må den ansatte ikke modtage provisionsløn.
Læs evt. mere her: https://stps.dk/sundhedsfaglig/autorisation/soeg-autorisation/kiropraktor/kiropraktor-uddannet-uden-for-eu-og-eoes
Og her er hvad Kenneth selv har skrevet:
Jeg er uddannet kiropraktor (Doctor of Chiropractic) fra Canadian Memorial Chiropractic College (CMCC) i Toronto, Canada i sommeren 2014 og har siden arbejdet her i Canada. Jeg ejer min egen multidicipliaere klinik paa niende aar og har undervist paa CMCC de seneste 5 aar. Jeg kan findes paa LinkedIn (https://www.linkedin.com/in/drstelsoe/).
Styrelsen for Patientsikkerhed i Danmark har godkendt min uddannelse og erfaring og derved godkendt mig til at paabegynde en 6 maaneders evalueringsansaettelse. Min kone, min 7-aarige soen, og jeg flytter til Danmark ultimo Juni dette aar, og vores plan er at bosaette os i Randers/Aarhus omraadet - eller muligvis i nærheden af Billund. Jeg er foedt og opvokset i Randers, og snakker flydende dansk og engelsk - dog er der nok nogle kiropraktor-tekniske ord jeg ikke kender paa dansk, da jeg kun har studeret og arbejdet i professionen i Canada.
Hvis din klinik er interesseret, så tag kontakt til Kenneth pr. mail: kstelsoe@gmail.com
Ansættelse